Beroepsdienstverlening:
Bruggen bouwen en leiderschap in actie
Beroepsactie staat deze maand
centraal: we gebruiken onze expertise voor de samenleving, geleid door hoge
ethische normen. Duurzame samenwerking, integriteit en het versterken van
vertrouwen zijn hierbij belangrijk. Rotariërs dragen bij via de
Vier-Vragen-Toets en de kernwaarden van Rotary. Door ethisch leiderschap en
doelgerichte inzet bij projecten maken we maatschappelijke en humanitaire
impact, lokaal en internationaal.
Beroepsdienstverlening krijgt
onder meer gestalte door:
- Initiëren en
leiden van projecten die mensen helpen
beroepsvaardigheden te ontwikkelen.
- Begeleiden en
coachen van jongeren en starters in hun carrière.
Mag ik even uw aandacht voor RYLA
waarin wij investeren in de leiders van morgen. RYLA staat voor Rotary Youth
Leadership Awards. Het is een leiderschapsontwikkelingsprogramma dat wordt
georganiseerd door Rotary International voor jong professionals, doorgaans
tussen 25 en 35 jaar. Het RYLA-programma helpt hen leiderschapsvaardigheden,
persoonlijke groei en maatschappelijke betrokkenheid te ontwikkelen.
Van 8 tot
10 mei organiseren ons district in samenwerking met district 2140 de Rotary
Youth Leadership Awards, waar deelnemers werken aan leiderschap met hulp van
experts en Rotaryleden. Het programma legt
niet alleen focus op kennisoverdracht, maar ook op integriteit en samenwerking.
Deelnemers worden voorgedragen door lokale Rotary en Rotaract clubs. De RYLA
gaat door in Domein Hoogveld te Zedelgem.
- Onze professionele
kennis en ervaring beschikbaar te stellen om club- of districtprojecten te
ondersteunen.
- Het organiseren
van bijeenkomsten of workshops over beroepsdienstverlening en ethisch
leiderschap. Een goed voorbeeld hiervan is de studievoormiddag ‘De
kracht van knelpuntberoepen’, die op zaterdag 8 november plaatsvond in het
Wintercircus in Gent.
- Uitwisselen van
inzichten over het beroep met andere leden. Dit gebeurt onder meer via maidenspeeches en tweede-maidenspeeches,
waarin leden – soms jaren later – reflecteren op de evolutie, verandering of
beëindiging van hun beroepsactiviteit.
